직장에서 팀장님 칭찬에 힘입어 열심히 일한 한 달

이번 달 초, 팀장님이 갑자기 나를 불러서 요즘 일하는 태도와 성과에 대해 칭찬을 해주셨어. 솔직히 말하면, 별생각 없이 그냥 내 할 일만 꾸준히 해왔던 터라 그 칭찬이 그렇게 크게 다가올 줄은 몰랐다.

팀장님은 늘 바쁘시고, 우리 팀원들 각자에게 뭐라 한마디씩 해주기 어려운 분인데, 그날만은 좀 달랐다. "요즘 일 처리 속도도 빠르고, 보고서도 꼼꼼히 잘 작성한다"며 직접 이름까지 거론하면서 칭찬해 주셨다. 그 말을 들으니 갑자기 내가 인정받는 느낌이 확 들면서 의욕이 불끈 생겼다.

그래서 그때부터 마음가짐을 조금 바꿨다. 그냥 시키는 대로 하는 게 아니라, 내가 먼저 업무 프로세스 개선 아이디어를 내거나 동료들과 정보를 적극적으로 공유하려고 노력했다. 물론 모든 게 순조로웠던 건 아니지만, 작은 변화만으로도 일하는 분위기가 달라지는 게 느껴졌다.

특히 그 주 중간에 있었던 부서 회의에서, 내가 제안한 업무 자동화 방안이 채택됐을 때 기분이 얼마나 좋던지. 평소에는 그런 자리에 한 번 입 좀 떼기 어려웠는데, 이번 달 들어서는 꽤 자신 있게 의견을 말하고, 토론에도 참여하게 됐다. 팀장님이 칭찬해 준 덕분에 내 자신감도 커진 것 같다.

물론 한 달 동안 계속 힘들지 않은 건 아니었다. 급하게 처리해야 할 업무도 많았고, 때때로 동료와 의견 충돌도 있었다. 하지만 그럴 때마다 지난번 칭찬을 떠올리면서 "내가 인정받은 만큼 더 잘 해내자"는 생각으로 다시 집중할 수 있었다.

또 하나 좋았던 건, 팀 내 분위기가 조금 밝아졌다는 점이다. 내가 변화된 모습을 보여주니 다른 팀원들도 자연스럽게 긍정적인 에너지를 받는 것 같았다. 서로 격려하고 배우는 분위기가 점점 생겨나면서, 일하는 시간이 더 즐거워졌다.

심지어 팀장님과의 관계도 전에 비해 조금 더 가까워졌다. 카톡으로도 업무 외에 간단한 안부를 주고받거나, 업무 팁을 물어볼 때가 생겼다. 이런 소소한 변화들이 내게는 큰 힘이 됐다.

이렇게 한 달 동안 열심히 일하면서 느낀 건, "칭찬 한마디가 사람을 움직이고, 성장하게 만든다"는 사실이다. 원래 내가 이렇게까지 일에 몰입할 줄 몰랐는데, 누군가가 내 노력을 알아봐 주는 순간 달라질 수 있다는 걸 직접 경험했다.

물론 앞으로도 계속 잘해야 한다는 부담감도 있지만, 그보다는 '내가 해낼 수 있다'는 믿음이 더 크다. 이번 한 달은 나에게 단순한 시간이 아니라, 스스로 성장하고 변화하는 계기가 됐다.

마지막으로, 가끔씩 돌아보면 그날 팀장님이 해주신 칭찬 한마디가 아직도 마음 한 켠에 남아 힘이 되어 주고 있다. 사람은 역시 인정받고 싶어 하는 존재구나, 그리고 그 인정이 곧 나를 움직이는 큰 원동력이 된다는 걸 새삼 깨닫게 된 한 달이었다.